Nový systém: Komu uškodí zrušení stravenek?! | Ahaonline.cz

Registrace  |  Zapomenuté heslo

Deník Aha! na Facebooku

pátek 19. srpna 2022

Svátek slaví Ludvík, zítra Bernard

Nový systém: Komu uškodí zrušení stravenek?!

Boj o stravenky vrcholí.
Boj o stravenky vrcholí. (Profimedia)

Možná si bříška zasytí další milion zaměstnanců, ale také to může být průšvih. Ministryně financí Alena Schillerová (55, za ANO) hodlá zavést stravenkový paušál. S hotovými penězi by se tak lidé mohli rozhodnout, zda je utratí za oběd, nebo si koupí něco jiného. Aha! zjišťovalo pro a proti. A také, co na záměr, který už teď budí vášně, říkají sami pracující.

Pět nejdůležitějších otázek:
Jak to chodí dnes?
Zaměstnavatelé buď z 55 % dotují zaměstnancům stravování ve vlastních jídelnách, nebo jim poskytují papírové stravenky či elektronické karty na nákup jídla. V obou případech si cenu jídla či poskytnuté stravenky ze 45 % hradí sám zaměstnanec ze své výplaty. Pokud tedy dostává stokorunovou stravenku, doplácí na ni 45 korun.

Co přinese paušál?
Například ze stokorunové stravenky zaměstnavatel, který dnes platí 55 korun stravenkové firmě a náklad si pak odečte z daňového základu, stejnou částku nově pošle mimo výplatu přímo zaměstnanci. Tomu by se tedy už nestrhávalo 45 korun z výplaty. U 123korunové stravenky by zaměstnanci dostali na jídlo 67 korun, při 21 odpracovaných dnech v měsíci by jim připlulo kromě výplaty dalších 1500 Kč čistého. „Tato platba by nepodléhala dani ani pojistnému,“ uvedla ministryně Schillerová. Ta si od toho slibuje, že na určitou formu stravenek by dosáhl další milion zaměstnanců. Přidat by se totiž mohli i zaměstnavatelé, kteří se dnes brání práci navíc s administrativou i placení provizí stravenkovým firmám.



Hlavní výhoda pro zaměstnance?
Zatímco stravenky jsou určené jen na zaplacení v restauracích, případně na nákup potravin v obchodech, hotové peníze by mohl zaměstnanec utratit, jak by chtěl. Může si za ně dojít na oběd, zrovna tak si ale nakoupit suroviny a uvařit si sám. Mohl by si ale třeba pořídit i drogistické potřeby, což za stravenky nelze. A nebo – jak kritizují stravenkové firmy – je taky utratit za cigarety, alkohol. Odpadly by rovněž obavy z termínů, dokdy je nutné stravenky utratit – ty propadlé totiž zůstávají ziskem stravenkové firmy. Ročně to dělá 150 milionů korun.

Kdy se paušál zavede?
Schillerová chce mít návrh zákona připravený začátkem příštího roku, stravenkový paušál pak hodlá spustit od roku 2021. Vedle něj ale má souběžně fungovat dosavadní systém stravenek (firmy se mohou samy rozhodnout) a dotovaného stravování v závodních kantýnách.

Jak se na to tváří podnikatelé?
Sedm z 10 firem podle průzkumu Hospodářské komory se zavedením paušálu souhlasí. Slibují si hlavně menší administrativu a konec placení provizí stravenkovým společnostem – tyto pak proti paušálu pochopitelné brojí. Čtvrtina zaměstnavatelů ale podle téhož průzkumu má obavy, že zaměstnanci nový peněžní benefit nepoužijí na nákup teplého oběda nebo potravin. Zároveň jsou skeptičtí, zda naopak administrativní zátěž nevzroste třeba tím, by firmy musely prokazovat účelové čerpání peněz na stravování.



Co mají k dispozici zaměstnanci
Závodní kantýny: 1,8 milionu
Stravenky: 1,5 milionu
Bez stravenek: 1 milion

Fakta o poukázkách na jídlo
*maximální hodnota stravenky může být 123 Kč
*průměrná cena papírové stravenky je 78 Kč
*průměrná ceny e-stravenky je 104 Kč
*nejčastější stravenku v hodnotě 100 Kč poskytuje čtvrtina firem
*stravenku za méně než 70 Kč má 25 % firem
*v malých firmách do 50 zaměstnanců dostává stravenky 7 z 10 pracovníků
*daňově nejvýhodnější pro firmy i pracovníky je nyní stravenka za 123 Kč
*průměrně chodí lidé podle průzkumu APROPOS se stravenkami na oběd do restauraci jen 1,7krát týdně, ostatní připadá na nákup potravin

 

A co vy z politiky a odborů? Co byste chtěli?

Jana Maláčová (38, ČSSD), ministryně práce a sociálních věcí
Je v pozoru!
„O návrhu zrušení stravenek (stravenky se ale neruší, pozn. red.) ze strany ministerstva financí jsem se dozvěděla z médií, jelikož novelu zákona paní ministryně Schillerová ještě nepředložila. Pro mě je důležité, aby byli spokojeni hlavně zaměstnanci, protože stravenky jsou nejrozšířenějším firemním benefitem, a aby tento systém byl efektivní.“

Miroslav Kalousek (58) šéfposlanec TOP 09, exministr financí a nepřítel stravenek
Podpoří s výhradou!
„Nemám problém to podpořit, ale není to žádná systémová změna. Tou by bylo, pokud možno, co nejméně daňových výjimek včetně na stravování a co nejnižší daň. Tady ale aspoň nebudou miliony lidí, kteří benefity nemají – důchodci, studenti, živnostníci – a kteří na ně přispívají zaměstnancům a zaměstnavatelům, nuceni přispívat na nemravné výdělky stravenkových firem.“



Josef Středula (51), šéf Českomoravské konfederace odborových vazů
Je proti!
„Je to opakovaná snaha ministerstva financí bombardovat funkční, zavedený a oblíbený systém... Mohu ujistit, že odbory budou rozhodně bojovat za zachování stávajícího systému podpory stravování. Plán ministryně Schillerové není revoluční, naopak je destrukční a proti zájmu zaměstnanců.“

Václav Stárek, Asociace hotelů a restaurací
Je pro!
„Již v současné době přibližně 30 % restaurací stravenky nepřijímá. Časová a administrativní zátěž spojená se stravenkami je pro ně velmi zatěžující. Navíc musí provozovatelé platit provize z nominální hodnoty každé stravenky, a to až 6 % firmám, které stravenky tisknou. U elektronických stravenek hradí k tomu ještě provize poskytovatelům terminálů.“


Anketa Aha! mezi pracujícími
Pobíráte stravenky? A považujete za dobrý nápad, abyste místo nich dostávali ve stejné hodnotě peníze k výplatě?

Tomáš Bukowski (37), kulisák, Praha
„Stravenky dostávám papírové a jsem s nimi docela spokojený. Kdybych si však mohl vybrat, chtěl bych ty peníze raději k výplatě, protože je pak člověk může využít, na co chce.“

Soňa Šímová (36), OSVČ, Chomutov
„Papírové stravenky jsem brala v minulém zaměstnání. Stravné k výplatě považuji za dobrý nápad. Až budou synové velcí, poohlédnu se po práci, kde to budou nabízet.“

Lukáš Valenta, 26, řidič, Brno
„Jestli stravenky nebo peníze, to si musí každý vyhodnotit sám. Kdo je zvyklý si zajít na oběd, upřednostní stravenky. Peníze k platu by podle mě většina utratila za něco jiného.“

Jaroslav Němec, 45, skladník, Bystré
„Stravenky jsem měl, teď mi zaměstnavatel na stravu přispívá. Peníze místo nich k platu, proč ne? Navíc člověk, který je navyklý na pravidelné jídlo, nebude nakupovat hlouposti.“

Miroslav Lacina (55), horník, Jirkov
„Stravenky pobírám. A jsem rád. Dostáváme papírové, elektronické bych nechtěl. Nápad, že bychom místo stravenek pobírali peníze, považuji za dobrý a uvítal bych to.“

Věra Bachroňová (58), dělnice, Stráž na Tachovsku
„Ano, pobírám stravenky. Mám kartu, ale s ní se nedá všude zaplatit, víc mi vyhovovaly papírové. Nepovažuji za dobré, abych místo toho dostávala peníze hotově.“

Lucie Suchánková (25), studentka, Jihlava
„Letos jsem na brigádě poprvé dostala stravenky. Je to perfektní. Daly se na ně kupovat i potraviny, nejen oběd. A místo toho peníze, to vůbec není špatný nápad.“

Miroslav Sklář (57), technik údržby, Frýdek-Místek
„Máme stravenky v hodnotě 80 korun. Dostávat peníze by bylo lepší. Anebo mít kartu, abych nemusel za nákup na svačinu nebo oběd utratit celých osmdesát korun.“

Slavomil Vrána (48), pracovník ostrahy, Praha
„Máme stravenkovou kartičku, koupím si s ní, co potřebuji. Člověk musí vědět, kde ji berou. Peníze místo stravenek, tedy ve stejné hodnotě, by ale byly asi příjemnější.“

David Vítek (44), manažer, Jihlava
„Stravenky jsem míval, ale teď ne. Musím ale konstatovat, že tohle jsou taškařice s nezdaněnými penězi určenými k výplatě.“

Přečtěte si

Kontakty

  • Telefon 9.00 – 17.00: 225 974 140
  • Telefon po 17.00: 225 974 164
  • Fax: 225 974 141

RSS kanály serveru ahaonline.cz lze užívat pouze pro osobní potřebu. Jakékoli další šíření obsahu ahaonline.cz je možné pouze s předchozím souhlasem jeho provozovatele.